Offre d'emploi
France Travail
APEAI OUEST HERAULT - Chef / Cheffe de service d'entretien et de maintenance industriel (H/F)
24/07/2026
Cette offre vous intéresse ?
Descriptif de l'offre
L'Apeai Ouest Hérault (14 sites d'accompagnement, 350 collaborateurs, plus de 500 personnes accompagnées, et environ 23 millions d'euros de budget de fonctionnement), recrute pour son Service maintenance mutualisé, situé à Béziers (34500) et ses alentours :
Un chef de service Maintenance (H/F)
Missions :
- Superviser, animer et piloter une équipe technique d'ouvriers de maintenance.
- Responsable de l'exécution de la politique sécurité et conformité associative
- Suivre l'état des bâtiments et des matériels, planifier les interventions nécessaires à leur entretien.
- Gérer les priorités, les urgences
- Participer à l'élaboration et à l'exécution des travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments, des installations, des équipements et des espaces extérieurs.
- Veiller au respect des règlementations concernant la maintenance et la sécurité globale des établissements et services.
- Etre en charge du suivi du plan d'actions et de la réactualisation des documents de sécurité (DUERP, POSI.).
- Transmettre ses observations dans le cadre de l'ajustement des projets d'établissements et services et de l'évaluation de la qualité des prestations.
- Garant de la gestion des ressources humaines et du cadre règlementaire de son service
- Intervention sur l'ensemble des sites de l'APEAI Ouest Hérault
- Garant du bon état du patrimoine associatif.
Aptitudes :
- Compétences et connaissances significatives dans plusieurs domaines techniques (électricité, plomberie, chaufferie, menuiserie, sécurité incendie).
- Connaissances sur la réglementation applicable pour les établissements recevant du public.
- Maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies de l'information.
- Solide sens de l'organisation et gestion des équipes.
- Rigueur et méthode.
- Dynamisme, capacité d'engagement et à fédérer.
- Être force de proposition et avoir l'esprit d'initiative.
- Respecter la confidentialité des informations traitées et communiquées.
- Aisance relationnelle avec les professionnels, les partenaires externes et les usagers.
Formations et diplômes souhaités :
- BTS dans un domaine technique requis.
- Solide expérience technique des bâtiments et du management d'équipes.
- Habilitation électrique permettant d'effectuer des opérations d'ordre électrique en BT (B1/B2/BR/BC)
- SSIAP 1 obligatoire.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Un chef de service Maintenance (H/F)
Missions :
- Superviser, animer et piloter une équipe technique d'ouvriers de maintenance.
- Responsable de l'exécution de la politique sécurité et conformité associative
- Suivre l'état des bâtiments et des matériels, planifier les interventions nécessaires à leur entretien.
- Gérer les priorités, les urgences
- Participer à l'élaboration et à l'exécution des travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments, des installations, des équipements et des espaces extérieurs.
- Veiller au respect des règlementations concernant la maintenance et la sécurité globale des établissements et services.
- Etre en charge du suivi du plan d'actions et de la réactualisation des documents de sécurité (DUERP, POSI.).
- Transmettre ses observations dans le cadre de l'ajustement des projets d'établissements et services et de l'évaluation de la qualité des prestations.
- Garant de la gestion des ressources humaines et du cadre règlementaire de son service
- Intervention sur l'ensemble des sites de l'APEAI Ouest Hérault
- Garant du bon état du patrimoine associatif.
Aptitudes :
- Compétences et connaissances significatives dans plusieurs domaines techniques (électricité, plomberie, chaufferie, menuiserie, sécurité incendie).
- Connaissances sur la réglementation applicable pour les établissements recevant du public.
- Maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies de l'information.
- Solide sens de l'organisation et gestion des équipes.
- Rigueur et méthode.
- Dynamisme, capacité d'engagement et à fédérer.
- Être force de proposition et avoir l'esprit d'initiative.
- Respecter la confidentialité des informations traitées et communiquées.
- Aisance relationnelle avec les professionnels, les partenaires externes et les usagers.
Formations et diplômes souhaités :
- BTS dans un domaine technique requis.
- Solide expérience technique des bâtiments et du management d'équipes.
- Habilitation électrique permettant d'effectuer des opérations d'ordre électrique en BT (B1/B2/BR/BC)
- SSIAP 1 obligatoire.
Poste à pourvoir au plus tôt.
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Critères de l'offre
Type de contrat
CDI
Niveau d'étude
Bac +2 / Catégorie B
Temps de travail
Temps plein
Expérience
5 à 10 ans
Télétravail
NC