Responsable maintenance LOG XL
28/05/2026
Cette offre vous intéresse ?
Descriptif de l'offre
LOG XL est l’entité logistique du Groupe Eram.
Réparties sur 7 sites logistiques, les équipes LOG XL réceptionnent, stockent, préparent et expédient les marchandises pour les 10 marques du Groupe Eram. LOG XL c’est aussi la livraison de 770 magasins, 8 sites e-commerce et de nos clients magasin.
Rattaché au Directeur de site LOG XL VETEMENTS, vous êtes le garant du bon fonctionnement de notre site logistique de Melay largement automatisé (transtockeur, trieurs...). Vous pilotez la maintenance préventive et curative afin d’assurer un taux de disponibilité maximal.
Vous encadrez une équipe de 5 Techniciens, organisez les plannings, anticipez les périodes de forte activité et veillez au respect des standards QHSE et des procédures internes.
Vous êtes également responsable du suivi d’un bâtiment de 25 000 m2 et du matériel du parc, en conformité avec la réglementation et les contrats prestataires.
En résumé, vous contribuez à l’amélioration continue des équipements et des méthodes.
Poste basé à Melay commune de Chemillé (49 Maine et Loire). Travail en 2/8.
LE PROCESS DE RECRUTEMENT EN QUELQUES MOTS... 1. Je postule en ligne 2. Si ma candidature est sélectionnée, j’ai un entretien voire un deuxième, 3. Si ma candidature est retenue à la suite des entretiens, je reçois une proposition d'embauche, 4. Si ma candidature n'est pas retenue, je reçois un retour constructif et on reste en contact.
Profil
Issu d’une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience confirmée en maintenance sur site logistique ou industriel. Une expérience en management d’équipe est indispensable. Compétences techniques Solides connaissances en maintenance industrielle (mécanique, électricité, automatisme), Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes complexes, Connaissance des environnements mécanisés / automatisés appréciée, Savoir-être : Leadership et capacité à fédérer une équipe, Organisation, rigueur et sens des priorités, Réactivité dans la prise de décision, Esprit d’analyse et orientation solutions, Qualités relationnelles et en transverse. Disponibilité requise (possibilité d’astreintes techniques).LE PROCESS DE RECRUTEMENT EN QUELQUES MOTS... 1. Je postule en ligne 2. Si ma candidature est sélectionnée, j’ai un entretien voire un deuxième, 3. Si ma candidature est retenue à la suite des entretiens, je reçois une proposition d'embauche, 4. Si ma candidature n'est pas retenue, je reçois un retour constructif et on reste en contact.