MAIRIE D'ANNECY - Assistant éducatif petite enfance Crèche Vallin Fier (H/F)
03/12/2025
Cette offre vous intéresse ?
Descriptif de l'offre
La Ville d'Annecy recherche un(e)Assistant(e) Éducatif(ve) petite enfance en Itinérance (H/F) en contrat à durée déterminé au sein des crèches municipales. Il s'agit d'un poste à temps complet, relevant du cadre d'emploi des agents sociaux.
Vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement, à la santé et à la sécurité de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du service.
Accueillir le jeune enfant et sa famille et instaurer une relation de confiance
Accompagner, assister les enfants dans leurs gestes quotidiens, leurs différents apprentissages et proposer des activités ludiques
Effectuer les soins d'hygiène et de confort pour le assurer bien être des enfants
Assurer la surveillance sanitaire des enfants et alerter en cas de besoin
Veiller à la sécurité des enfants (environnementale, sanitaire, affective et
relationnelle)
Aménager et entretenir les locaux, les espaces de vie des enfants ainsi que les matériels qui leur sont destinés
Participer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance
Conditions d'exercices
Temps de travail hebdomadaire: 37 heures hebdomadaires annualisées avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà de 35 heures
Contraintes particulières: plannings changeants / Port de charges / Taille des équipements non adaptés aux adultes / Vacances imposées en fonction des fermetures de la structure.
Avantages
Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
Politique de formation dynamique
Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»
Vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement, à la santé et à la sécurité de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du service.
Accueillir le jeune enfant et sa famille et instaurer une relation de confiance
Accompagner, assister les enfants dans leurs gestes quotidiens, leurs différents apprentissages et proposer des activités ludiques
Effectuer les soins d'hygiène et de confort pour le assurer bien être des enfants
Assurer la surveillance sanitaire des enfants et alerter en cas de besoin
Veiller à la sécurité des enfants (environnementale, sanitaire, affective et
relationnelle)
Aménager et entretenir les locaux, les espaces de vie des enfants ainsi que les matériels qui leur sont destinés
Participer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance
Conditions d'exercices
Temps de travail hebdomadaire: 37 heures hebdomadaires annualisées avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà de 35 heures
Contraintes particulières: plannings changeants / Port de charges / Taille des équipements non adaptés aux adultes / Vacances imposées en fonction des fermetures de la structure.
Avantages
Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
Politique de formation dynamique
Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»